Page 10 - 0_cover_2563_resize
P. 10

สารจากคณบดี                                        รูป฽บบการ฼รียนการสอน༛฽ละจากสถานการณຏ฼ศรษฐกิจ


                                                               ทีไถดถอย༛วิทยาลัยฯ༛จึงเดຌมีมาตรการการลดหย຋อน

                                                               ค຋า฼ล຋า฼รียน฽ละมาตรการช຋วย฼หลืออืไน༛฼พืไอช຋วย฼หลือ
                                                               ฽ละบรร฼ทาความ฼ดือดรຌอน฿หຌนักศึกษา฿นระดับหนึไง
                                                               ༛      หลังจากสถานการณຏการ฽พร຋฼ชืๅอ฾ควิดูแ้

                                                               ฼ริไมควบคุมเดຌ༛฽ละสถาบันการศึกษาเดຌรับอนุมัติ฿หຌ฼ปຂด
                                                               ทำการ༛วิทยาลัยฯ༛จึงเดຌ฼ริไมกลับมาสอน฽บบ༛faceูtoู
                                                               face༛฿นช຋วง฼ดือนพฤษภาคม༛ทัๅงนีๅผูຌสอนอาจ฼ลือกสอน
                                                               ฼ปຓน฽บบ༛faceูtoูface༛ผสมผสานกับ฽บบออนเลนຏ

                                                               ตามความจำ฼ปຓน฽ละ฼หมาะสม༛฿นดຌานการรับสมัคร
                                                               นักศึกษา฿หม຋༛การจัด༛open༛house༛มีการ฼ปลีไยน
                  ผูຌช຋วยศาสตราจารยຏ༛ดร.ดวงพร༛อาภาศิลปຊ        รูป฽บบ฼ปຓน฽บบ༛irtual༛นักศึกษา฿หม຋จะถูกสัมภาษณຏ

                                คณบดีวิทยาลัยการจัดการ
                                                               ทางออนเลนຏ༛ผลกระทบจากสถานการณຏ฾ควิดูแ้༛ทีไมี
                                                               ต຋อ฼ศรษฐกิจ฽ละต຋อสถาบันการศึกษา༛ตลอดจน฽นว฾นຌม
            ༛       ป຃༛โ5ๆใ༛฼ปຓนป຃ทีไทຌาทาย฿นภาพรวม༛฼นืไองจาก  ประชากรรุ຋น฿หม຋ทีไมีสัดส຋วนลดลง༛มีส຋วนทำ฿หຌจำนวน
            มีการ฼ริไม฽พร຋ระบาดของ฾รคติด฼ชืๅอเวรัส฾ค฾รน຋า༛โเแ้༛  นักศึกษาทีไวิทยาลัยฯ༛รับ฼ขຌา฼รียนเดຌนຌอยกว຋า฼ปງาหมาย

            ิCoidูแ้ี༛ทัไว฾ลก༛ซึไงรวมถึงประ฼ทศเทยตัๅง฽ต຋ประมาณ  อยู຋บຌาง
            ฼ดือนมีนาคม༛฼ชืๅอ༛Coidูแ้༛฽พร຋กระจายอย຋างรวด฼รใว  ༛      ดຌานงานวิจัย༛จำนวนผลงานวิจัยตีพิมพຏของ
            ฽ละยังเม຋สามารถควบคุมเดຌ༛ทำ฿หຌประ฼ทศเทย฼ริไม฿ชຌ    วิทยาลัยฯ༛฿นวารสารระดับนานาชาติยังมีการ฼ติบ฾ต

            มาตรการปຂด฼มือง฽ละปຂดประ฼ทศ༛฼กิดผลกระทบทาง         อย຋างต຋อ฼นืไอง༛สะทຌอน฿หຌ฼หในถึงประสบการณຏ฽ละความ
            ฼ศรษฐกิจต຋อตลาด฽รงงาน༛รวมทัๅงผลกระทบทาง            ฼ชีไยวชาญทีไ฼พิไมขึๅนของคณาจารยຏ฿นการผลิตผลงาน
            การศึกษาจากการปຂดสถานทีไ฼รียน༛฽ละการ฼ปลีไยนวิธี    วิจัยคุณภาพ༛อย຋างเรกใตาม༛สถานการณຏ฾ควิดูแ้༛ทีไ
            การ฼รียนการสอน                                     ฼กิดขึๅน༛มีผลทำ฿หຌงานวิจัย฾ดย฼ฉพาะงานวิจัยภาคสนาม

            ༛       วิทยาลัยการจัดการ༛มหาวิทยาลัยมหิดล༛เดຌรับ  ติดขัด฽ละล຋าชຌาอยู຋บຌาง༛ซึไงจะทำ฿หຌระยะ฼วลาของการ
            ผลกระทบจากสถานการณຏ฾ควิด༛แ้༛฿นดຌานต຋างโ            ฼สรใจงานวิจัยล຋าชຌาออกเป༛༛  ༛       ༛      ༛

                    ดຌานการศึกษา༛วิทยาลัยฯ༛มีการปรับรูป฽บบ     ༛      ดຌานงานบริการวิชาการ༛สำหรับ฾ครงการ
            การ฼รียนการสอนจาก฽บบ༛faceูtoูface༛฼ปຓน฽บบ          จัดอบรมทีไกำลังดำ฼นินการต຋อ฼นืไองวิทยาลัยฯ༛เดຌทำ
            ออนเลนຏตัๅง฽ต຋กลาง฼ดือนมีนาคม༛ทัๅงนีๅคณาจารยຏสามารถ  การปรับรูป฽บบการอบรม฼ปຓน฽บบ༛irtual༛ส຋วนการ
            ปรับตัวอย຋างรวด฼รใว฾ดยมีการ฼ตรียม฽ละพัฒนาการ       จัด฾ครงการฝຄกอบรม฿หຌบริษัทต຋างโ༛฿นภาคอุตสาหกรรม

            สอน༛รวมทัๅงการสอบ฽ละประ฼มินผล฾ดย฿ชຌสืไอทาง         ทีไยังเม຋เดຌ฼ริไม༛เดຌมีการ฼ลืไอนออกเป༛รวมทัๅงชะลอ฾ครงการ
            ออนเลนຏ༛ขณะทีไวิทยาลัยฯ༛เดຌ฼พิไม༛platform༛฼พืไอ    อบรมผูຌบริหารระดับสูงทีไ฼ดิมมีกำหนดเปดูงานต຋าง
            อำนวยความสะดวก฿นการ฼รียนการสอนรูป฽บบออนเลนຏ        ประ฼ทศออกเป฼ช຋นกัน༛฼มืไอสถานการณຏ฼ริไมควบคุมเดຌ༛

            นักศึกษาสามารถปรับตัวกับการ฼รียนการสอน฽บบ          วิทยาลัยฯ༛เดຌ฼ริไมจัดฝຄกอบรมอีกครัๅง༛฽ละเดຌ฼พิไม
            ออนเลนຏเดຌ฿นระดับทีไน຋าพอ฿จ༛อนึไง༛฼นืไองจากวิทยาลัยฯ  หลักสูตรอบรมทีไ฼หมาะกับยุคสมัย༛อาทิหลักสูตรทีไ
            คำนึงถึงผลกระทบทีไนักศึกษาจะเดຌรับจากการ฼ปลีไยน    ฼กีไยวกับการบริหารจัดการผูຌสูงวัย༛฼ปຓนตຌน





              4    CMMU ANNUAL REPORT
   5   6   7   8   9   10   11   12   13   14   15